Kan je een indivuele bonus aan administratief personeel toekennen op basis van bepaalde criteria/doelstellingen? Zo ja, wat zijn dan voorbeelden van zulke criteria/doelstellingen? Moet er zowel bedrijfsvoorheffing als rsz op betaalt worden? En hoe zwaar wordt de werknemer hierop belast?
Een loonbonus is fiscaal erg interessant maar dit moet voor een bepaalde groep van werknemers en mag geen individuele prestaties bevatten. Maar wat kunnen deze criteria/doelstellingen dan wel zijn?
Thanks
A. Wils