Beste allemaal,
Ik zit met volgend vraagstuk:
Elk jaar moet ik een (klein) bedrag belastingen bijbetalen. Ik doe echter aan pensioensparen en zou dus normaal moeten terugtrekken.
Ik dacht dus altijd dat mijn werkgever te weinig afhield van mijn brutoloon (mijn bruto-netto-verhouding is nl. ook erg vreemd), maar dit blijkt na dit aangekaart te hebben niet zo te zijn. Als ik alle parameters ingeef in de vacature-brutto-nettocalculator, klopt dit ook met mijn loonbrief.
Waaraan kan dit liggen?
Hierbij mijn loongegevens:
Bruto: 2016
Sociaal abonnement:87
Forfait. terugbetaalde kosten eigen aan werkgever: 115
netto: 1564
Ik denk dat mensen met zo'n nettoloon normaal meer dan 2500 bruto verdienen, dus begrijp het echt niet goed.
Alvast bedankt voor jullie hulp!
- Winston
- Juridisch actief: Ja
- Regio: België
Benieuwd naar jouw juridische opties? Winston begeleidt jou aan de geschikte oplossing.
Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding
De afhoudingen van uw loon hangen ook af van aantal personen ten laste.Beste allemaal,
Ik zit met volgend vraagstuk:
Elk jaar moet ik een (klein) bedrag belastingen bijbetalen. Ik doe echter aan pensioensparen en zou dus normaal moeten terugtrekken.
Ik dacht dus altijd dat mijn werkgever te weinig afhield van mijn brutoloon (mijn bruto-netto-verhouding is nl. ook erg vreemd), maar dit blijkt na dit aangekaart te hebben niet zo te zijn. Als ik alle parameters ingeef in de vacature-brutto-nettocalculator, klopt dit ook met mijn loonbrief.
Waaraan kan dit liggen?
Hierbij mijn loongegevens:
Bruto: 2016
Sociaal abonnement:87
Forfait. terugbetaalde kosten eigen aan werkgever: 115
netto: 1564
Ik denk dat mensen met zo'n nettoloon normaal meer dan 2500 bruto verdienen, dus begrijp het echt niet goed.
Alvast bedankt voor jullie hulp!
Dat u nog iets moet bijbetalen is waarschijnlijk gevolg van de gemeente opcentiemen.
Iedere wijze uil is ooit een uilskuiken geweest.
Dat bedrag staat apart vermeld op je aanslagbiljet.Ik heb niemand ten laste. Feitelijk samenwonend.
Kunnen die opcentiemen oplopen tot een bedrag van +- 300 euro? Daar zou het ongeveer over gaan, denk ik.
Ja dat bedrag kan best, percentage verschilt van gemeente tot gemeente.
Iedere wijze uil is ooit een uilskuiken geweest.
hoeveel staat er op je loonbrief bij "E... K... A... "( meestal staat het zo, betekent echtgenoot/kinderen/anderen)?
Als jij bvb aangegeven hebt dat je 3 kinderen hebt, maar er ondertussen al 2 het huis uitzijn, moet je bijbetalen.
ter controle kan je mss voor de zekerheid eens de volgende 2 bedragen uit je loonbrief halen: het brutobelastbaar bedrag (dat staat ergens na RSZ) en de afhouding voor de bedrijfsvoorheffing. Dan kan ik zeker zien wat er eventueel te weinig afgehouden werd.
Om nu op baiss van je gegevens met zekerheid te oordelen, is het onmogelijk.
Oja, ik verdien zo'n 1900 euro netto (na verschillende onkosten) met zo'n 2400 euro bruto, alles is mogelijk
.
Als jij bvb aangegeven hebt dat je 3 kinderen hebt, maar er ondertussen al 2 het huis uitzijn, moet je bijbetalen.
ter controle kan je mss voor de zekerheid eens de volgende 2 bedragen uit je loonbrief halen: het brutobelastbaar bedrag (dat staat ergens na RSZ) en de afhouding voor de bedrijfsvoorheffing. Dan kan ik zeker zien wat er eventueel te weinig afgehouden werd.
Om nu op baiss van je gegevens met zekerheid te oordelen, is het onmogelijk.
Oja, ik verdien zo'n 1900 euro netto (na verschillende onkosten) met zo'n 2400 euro bruto, alles is mogelijk
.Bij een brutoloon van 2016 kom ik uit op een belastbaar loon van 1850,13 euro. Er moet dus, naast het sociaal abonnement en de KEW, nog een ander looncomponent zijn?Geen kinderen, niet gehuwd, niet wettelijk samenwonend.
Belastbaar: 1785.59
Voorheffing:417,82
De afhouding die de werkgever doet op het belastbaar loon dat jij opgeeft, komt echter wel overeen met wat hij moet doen.
Hierbij voor de duidelijkheid de volledige loonbrief (van 1 bepaalde maand):
Prestaties 19: 1741.34
Wettelijke vakantie 2: 183.30
betaalde feestdag 1: 91,65
Totaal Bruto: 2016.29
bijdrage voor sociale zekerheid (rsz): - 263.53
bijdrage voor sociale zekerheid (rsz): + 32.83
Belastbaar: 1785.59
Voorheffing op normale bezoldigingen: - 417,82
Sociaal abonnement: 87.00
KEW: 115
bijzondere bijdrage sociale zekerheid: -5.39
Nettoloon: 1564.38
Prestaties 19: 1741.34
Wettelijke vakantie 2: 183.30
betaalde feestdag 1: 91,65
Totaal Bruto: 2016.29
bijdrage voor sociale zekerheid (rsz): - 263.53
bijdrage voor sociale zekerheid (rsz): + 32.83
Belastbaar: 1785.59
Voorheffing op normale bezoldigingen: - 417,82
Sociaal abonnement: 87.00
KEW: 115
bijzondere bijdrage sociale zekerheid: -5.39
Nettoloon: 1564.38
tnx ik kom niet aan dezelfde uitkomst, gedeeltelijk omdat mijn berekeningsprogramma (acerta trefzeker) het sociaal abonnement wél meerekend als belastbaar voordeel. Dat zorgt er wel voor dat je niet belast bent op die 87 euro x 12 maanden. De belastingen rekenen dit echter wel aan (toch het stuk boven de 350 euro), dit verklaart voor een deel de hogere belastingen.Hierbij voor de duidelijkheid de volledige loonbrief (van 1 bepaalde maand):
-
xena
2400bruto - 13%rsz* = 2088 netto belastbaar inkomen
Oja, ik verdien zo'n 1900 euro netto (na verschillende onkosten) met zo'n 2400 euro bruto, alles is mogelijk
2088- 208,8(10%) =1879,2
dat betekend dat jij nog geen 10% bedrijfsvoorheffing laat afhouden en dat is minder dan het wettelijk minimum en dus strafbaar
* + een beetje
ik heb er duidelijk bij gezet: "na verschillende onkosten". Op mijn kosten eigen aan de werkgever moet geen bedrijfsvoorheffing betaald worden bvb.2400bruto - 13%rsz* = 2088 netto belastbaar inkomen
Oja, ik verdien zo'n 1900 euro netto (na verschillende onkosten) met zo'n 2400 euro bruto, alles is mogelijk
2088- 208,8(10%) =1879,2
dat betekend dat jij nog geen 10% bedrijfsvoorheffing laat afhouden en dat is minder dan het wettelijk minimum en dus strafbaar
* + een beetje
En nergens staat er geschreven dat de 10% een wettelijk minimum is. Om even een extreem voorbeeld te geven (néé, dat wil niet zeggen dat iedereen zo moet zijn): een bediende met een brutoloon van 3100 euro met een vrouw die thuisblijft om voor 1 gewoon en 2 gehandicapte kinderen te zorgen, die betaalt géén bedrijfsvoorheffing volgens de wettelijke barema's.
-
xena
onkostenvergoeding maakt geen deel uit van het netto loonOp mijn kosten eigen aan de werkgever moet geen bedrijfsvoorheffing betaald worden
En nergens staat er geschreven dat de 10% een wettelijk minimum is.
op een jaarinkomen van 10.640,01 EUR tot 12.775,00 EUR 10,77% bedrijfsvoorheffing zal jij allicht bovenzitten
zie hiervoor , 3 DECEMBER 2009. - Bijlage III van het koninklijk besluit tot uitvoering van het wetboek van de inkomstenbelasingen 1992. - Schalen en regels die van toepassing zijn om de bedrijfsvoorheffing vast te stellen bij de bron verschuldigd op inkomsten betaald of toegekend vanaf 1 januari 2010. -
tiens, het staat toch bij mijn nettoloon... sinds wanneer zou dit geen deel zijn van het netto loon?onkostenvergoeding maakt geen deel uit van het netto loonOp mijn kosten eigen aan de werkgever moet geen bedrijfsvoorheffing betaald worden
En nergens staat er geschreven dat de 10% een wettelijk minimum is.
. Dat het niet noodzakelijk deel uitmaakt van het sociaalrechterlijk loonbegrip, is iets andersik heb ook nergens beweerd dat ik slechts 10,77% bedrijfsvoorheffing betaal...op een jaarinkomen van 10.640,01 EUR tot 12.775,00 EUR 10,77% bedrijfsvoorheffing zal jij allicht bovenzitten
-
xena
een onkostenvergoeding maakt geen deel uit van uw nettoloon noch van uw brutoloon , en samen uitbetaald is niet gelijk als er bijstaan op uw belastingsbrioef is dit wel het geval moet er net zo goed rsz en bedrijfsvoorheffing op betaald wordentiens, het staat toch bij mijn nettoloon... sinds wanneer zou dit geen deel zijn van het netto loon?Op mijn kosten eigen aan de werkgever moet geen bedrijfsvoorheffing betaald worden
En nergens staat er geschreven dat de 10% een wettelijk minimum is.[/quote
onkostenvergoeding maakt geen deel uit van het netto loonik heb ook nergens beweerd dat ik slechts 10,77% bedrijfsvoorheffing betaal...op een jaarinkomen van 10.640,01 EUR tot 12.775,00 EUR 10,77% bedrijfsvoorheffing zal jij allicht bovenzitten
u zegt 2400 bruto per maand en 1900euro nettoloon uitbetaald
2400 bruto geeft ongeveer 2100 netto belastbaarinkomen geeft een jaarinkomen zonder exeptionele vergoedingen en de aftrek zodat u in één van de 2 barema's hieronder zal vallen en dan moet daar minstens een 25% of 30% bedrijfsvoorheffing betaald worden is dit slechts 200 dan is dit strafbaar
van 18.095,01 EUR tot 23.415,00 EUR 24,92
van 23.415,01 EUR tot 28.735,00 EUR 29,93
tenzij u een uitzondering bent zoals interiemers 11,11% , bepaalde inkomsten van sporters 18%...............