1 van de werknemers is ontslagen. 1 mei begon hij aan zijn opzegtermijn van 3 maanden.
Ondertussen is hij al verschillende keren ziek geweest (waardoor de opzeg verschoven wordt)
Vandaag is hij terug, heeft de baas voor rotte vis uitgescholden, is niet akoord met de uren dat hij krijgt, en zegt het werk een half uur later te verlaten. Hij maakt zijn eigen uurroster op, houdt dus geen rekening met de uurroosters die zijn opgemaakt door de verantwoordelijken.
Hij zegt dat hij de beste is, en dat de baas dom, wij zijn prutsers enz...
De sfeer hier is te snijden. Onhoudbaar.
Kan hier aub iets aan gedaan worden? Ik vrees dat (hij moet nog tot september opzeg doen) er anderen hun ontslag gaan aanbieden, door het toedoen van die ontslagen werknemer.