Een goede kennis van mij werkt voor een regelrechte tiran.
heeft al meerdere keren in de laatste jaren haar opzeg gegeven met aangetekende brief maar ze wordt elke keer opnieuw mondeling overtuigd om toch nog te blijven en dat de arbeidsomstandigheden zullen verbeteren maar helaas...
Opzeg is 6 weken terug gegeven en normaal was de laatste datum van werk 2 april vorige week. In de tussentijd is er dus een mondelinge overeenkomst geweest om langer te blijven werken, vrijwel onmiddelijk nadat de opzeg inging.
Deze week dus na 2 april zijn er enkele dingen gebeurdt waardoor ze onmiddelijk weg wilt, ze is langer aan het werken dan dat haar opzeg was.
Is er een manier zonder opnieuw opzeg te geven dat ze toch onmiddelijk zou kunnen stoppen? Of met een verkorte opzegperiode. De baas in kwestie zou nooit akkoord gaan met een verkorte opzegperiode aangezien letterlijk 50% van het personeel gestopt is in de laatste maand.